Wien ist eine Weltmetropole und Sehnsuchtsort für Touristen aus allen fünf Kontinenten. Mit seiner Historie, seiner atemberaubenden Architektur und seinem eigenen Charme ist Wien larger than life.

Im Großraum Wien leben fast drei Millionen Menschen, was ungefähr einem Drittel der österreichischen Gesamtbevölkerung entspricht. Trotzdem ist die Lebensqualität in Wien überdurchschnittlich hoch, internationale Rankings bestätigen das regelmäßig.

a.factor hat als weltweit agierender Headhunter Wien zu seinem Hauptsitz erkoren, die ständige Suche nach Exzellenz bündelt sich in dieser wundervollen Stadt.

Der Grundstein für jedes erfolgreiche Headhunting liegt in der Erstellung eines passgenauen Kompetenz- und Anforderungsprofils. Mit unserer a.factor-Methode finden wir nicht nur hochklassige Mitarbeiter, wir sichern auch die langfristige Integration dieser neuen Fachkräfte in das Unternehmen.

Die von Mag. Dr. Natascha Kornfeld-Ebner entwickelte a.factor-Methode ist seit 30 Jahren am Markt erprobt und erfolgreich. Sie ist eine Pionierin im Bereich Headhunting und Executive Search und hat über viele Jahre an Universitäten und Fachhochschulen die Führungskräfte von morgen unterrichtet.

Aktuelle Forschungsergebnisse zeigen einen erstaunlichen Trend: Viele Unternehmer unterschätzen den Wert des eigenen Fachpersonals immer noch massiv! Dies gilt leider auch für Unternehmen in Wien.

Der Verlust des eigenen Fachpersonals findet schleichend und unbemerkt statt, die internen Kontrollfunktionen schlagen oft zu spät an. Als Headhunter, die den Markt permanent beobachten, prognostizieren wir: In vielen Branchen wird sich die Personalsituation noch dramatisch zuspitzen. Der Kampf um gutes Personal ist im vollen Gange und erinnert schon an den Transfermarkt, wie wir ihn vom Spitzensport her kennen. Es werden alle die Unternehmen geschwächt werden, die die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter zu lange ignoriert haben.

Zwei einfache Kennzahlen geben Aufschluss darüber, inwieweit das eigene Unternehmen bereits betroffen ist:

1. Anzahl von Mitarbeitern pro Jahr, die selbst kündigen
2. Durchschnittliche Zeit, die es braucht, eine Stelle neu zu besetzen

Als Headhunter sucht a.factor exzellentes Personal für ihre Führungspositionen in Wien. Die erfolgreiche Besetzung von mehr als 500 Management-Positionen und die rund 20.000 dafür geführten Interviews sprechen für sich.

Wenn Mag. Dr. Natascha Kornfeld-Ebner nach dem Geheimnis ihres Erfolges gefragt wird, ist die Antwort: „a.factor versteht sich von Beginn an als Partner, in Abstimmung mit unseren Auftraggebern. Eine Partnerschaft, so wie ich sie verstehe, basiert auf Vertrauen und Authentizität!“

Suchen Sie einen renommierten Headhunter in Wien? Dann vereinbaren Sie noch heute einen Termin mit Mag. Dr. Natascha Kornfeld-Ebner! Diskretion und Vertraulichkeit sind für uns selbstverständlich.